2020年，中色礦業(yè)認(rèn)真貫徹中色股份黨委工作部署，用新發(fā)展理念，凝聚發(fā)展共識(shí)，確立了聚焦礦業(yè)、專(zhuān)注專(zhuān)業(yè)，以?xún)?yōu)質(zhì)資源獲取和高效開(kāi)發(fā)利用為核心的發(fā)展思路，并開(kāi)展一系列改革創(chuàng)新，穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

對(duì)組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了優(yōu)化整合，成立了采、選事業(yè)部和三個(gè)中心，實(shí)現(xiàn)了人員、設(shè)備等資源的高效共享，降低了成本、提高了效率。推出清單管理模式，解決部門(mén)之間協(xié)同差、工作推進(jìn)“虎頭蛇尾”的問(wèn)題。創(chuàng)建了中色白音諾爾礦業(yè)學(xué)院，建立自己的“學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)”。開(kāi)展了礦區(qū)環(huán)境保護(hù)與綜合治理，2020年5月順利進(jìn)入內(nèi)蒙古自治區(qū)綠色礦山名錄。同時(shí)，全面深化企地關(guān)系、促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)、助力脫貧攻堅(jiān)，開(kāi)啟企地融合發(fā)展新局面。

在今年成為“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”之后，中色礦業(yè)沒(méi)有停下創(chuàng)新腳步，按照“整體規(guī)劃、分步實(shí)施”的原則，加快智能化、信息化、自動(dòng)化礦山建設(shè)步伐，經(jīng)過(guò)近一年的考察和籌劃，信息化礦山建設(shè)整體規(guī)劃方案于10月份通過(guò)評(píng)審，安全信息化平臺(tái)進(jìn)入測(cè)試階段。同時(shí)，全面啟動(dòng)優(yōu)化提升系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)、采礦工藝，建設(shè)充填系統(tǒng)，改造選廠工藝流程等項(xiàng)目，其中通風(fēng)系統(tǒng)、采礦工藝優(yōu)化、膏體充填采礦項(xiàng)目，經(jīng)多次研討溝通，設(shè)計(jì)方案于近期評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)。未來(lái)3至5年，中色礦業(yè)將逐步實(shí)現(xiàn)智能化生產(chǎn)和管理，不斷提升產(chǎn)能和利潤(rùn)，進(jìn)一步提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

中色礦業(yè)全覆蓋、全方位、全過(guò)程的持續(xù)改革與創(chuàng)新，既給“高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)”注入了不竭動(dòng)力，使老企業(yè)煥發(fā)出新的生機(jī)，又解放了思想，拓寬了視野，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展開(kāi)創(chuàng)了更為廣闊的前景。

信息化礦山建設(shè)整體規(guī)劃方案評(píng)審會(huì)